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干部作风变 百姓受惠乐——临淄区扎实开展“作风建设年”活动纪实
加入日期:2007-5-11 9:18:27 作者: 来源:淄博新闻网
 
    4月18日一大早,临淄区皇城镇西上村的村头上聚集着许多村民,原来镇上正在这里举办滴灌技术现场培训班。村民于光芹满脸喜色:“镇上为我们投资购置了滴灌机,技术人员又手把手地教我们技术,真是服务到家了。”这是临淄区扎实开展“作风建设年”活动,干部转变作风为农民带来实惠的一个缩影。
    今年3月初,临淄区在全区机关干部中广泛开展了以“树新风、创新业”为主题的“作风建设年”活动,围绕加强“思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风”建设,着力解决机关干部中存在的突出问题,抓党风促政风带民风,努力实现干部作风的进一步转变,为推动全区经济社会又好又快发展提供有力保障。
    活动开展以来,临淄区各部门各单位扣紧“树新风、创新业”作风建设年活动主题,紧密结合自身工作实际,开展了一系列形式多样的学习教育活动,取得了阶段性成效。据统计,仅在“作风建设年”活动第一阶段,全区各级组织集中教育学习380次,组织专题党课和报告会63场次,干部撰写心得体会3600余篇;全区机关干部为基层办实事2100多件。
    临淄区各乡镇、街道把作风建设的规定要求和监督考核办法具体量化,促进了基层干部作风进一步转变。审计检察部门在大力宣传法律知识的同时,推出了针对单位实际的廉政监督制度,有力地保证了执法公正;广大服务机关纷纷推出“集中办公”、“一站式”便民服务措施,送政策、送技术到群众身边;执法部门在深学法律知识的同时,面向社会广泛征求意见和建议,进一步完善服务……此外,许多单位还利用形势报告会、事迹报告会、演讲比赛等形式,开展“作风建设年”活动。通过一系列形式多样的活动,全区上下普遍受到了一次深刻的党性教育,机关面貌焕然一新。
    结合“作风建设年”活动,临淄区组织抓好“两个体系”建设,确保活动抓出成效。一是建立全区机关作风及效能建设评价考核本系。即围绕加强机关效能建设,具体量化考核指标,提高效能监管的科学化、标准化;二是建立政风行风社会监督体系。即围绕优化经济发展环境工作,积极吸收和借助社会力量参与监督,开办政风行风热线,扩大人民群众和社会各界的知情权、监督权。
    据了解,从4月初至年底,是临淄区“作风建设年”活动的巩固提高阶段,全区各单位将把“两个体系”建设进一步落实到具体工作实践中,进一步落实各项规章制度。同时,根据新形势、新任务的需要,不断充实完善有关制度,使作风建设走上制度化、规范化的轨道,以作风建设的实际成果使群众受益、让群众满意。(刘玉岗 王立才 王伟燕)
 
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